工资被扣是否合规？

请假含周末被扣工资违法。依据《劳动法》，用人单位不得克扣工资，违规需支付报酬、补偿，并可责令支付赔偿金。不及时处理，可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。
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请假扣工资不合规。操作：1.与用人单位沟通，要求解释扣款原因并提供依据；2.若沟通无果，收集证据，如工资条、请假记录等；3.向劳动行政部门投诉，或申请劳动仲裁，要求恢复工资及赔偿。
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处理此问题，可首先与用人单位沟通协商；协商无果，可向劳动行政部门投诉或提起劳动仲裁。选择方式时，应考虑效率与效果，优先和平解决，必要时采取法律手段。